Werken bij Trajectum

Onze hulpverleningsvisie komt voort uit denken in systeem kind – ouder en omgeving. Gedrag en handelingen van het kind staan vaak niet op zich, maar worden beïnvloed door zijn ‘systeem’. Daarnaast werken we intensief samen met het onderwijs. Kortom bij Trajectum staat samenwerken met mensen uit de vertrouwde omgeving van het kind voorop.

Een maatschappij die voortdurend verandert, vraagt om een initiatiefvol beleid als het gaat om het ontwikkelen van nieuwe hulpvormen. Een flexibele en betrokken instelling van onze medewerkers is hierbij onmisbaar. Ieder jaar stellen we met de medewerkers een opleidingsplan op voor bijscholing, trainingen en opleidingen. Daarnaast speelt intervisie een belangrijke rol bij (kennis)ontwikkeling. Een hulpverleningsteam overlegt, concludeert, leert. Van werken met mensen, van werken met elkaar. Scholing en ontwikkeling: zo blijven we voortdurend bezig met het waarborgen en verbeteren van de kwaliteit van onze hulpverlening.

Trajectum heeft cliënten afkomstig uit verschillende culturen.
Ieder mens is uniek. Trajectum zet zich actief in voor interculturalisatie. Om die reden nodigen wij juist ook talentvolle professionals van verschillende culturele achtergronden uit te solliciteren.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.